«Государству не хватает средств, чтобы поднять пенсии. Мы разработали концепцию совершенствования пенсионного обеспечения, принятие которой повлияет на ситуацию», - сказал Руслан Аджба.
На вопрос журналистов, а когда эта концепция будет принята, министр ответил, что этот процесс может занять год, а может быть и несколько лет. Ряд министерств и ведомств должны внести в концепцию свои замечания и предложения, потом документ передадут в парламент.
Глава министерства также сообщил, что в числе пенсионеров 53 депутата парламента, которые получают пенсию в размере 14 221 рублей.
По словам Руслана Аджба, у министерства нет базы данных по российским пенсионерам, получающим пенсии на территории Абхазии.
Что касается назначения российской пенсий в будущем, то многие уже не попадают под закон РФ о стаже работы до 1991 года и, естественно, российская пенсия им назначаться не будет.
В Абхазии, в отличие от России, пока не стоит вопрос о повышении пенсионного возраста. (В России планируется поэтапно увеличить пенсионный возраст мужчин – до 65 лет, женщин – до 63 лет).
«Прежде всего нам нужно принять концепцию совершенствования пенсионного обеспечения, затем проанализировать ситуацию и только потом принимать решения о повышении пенсионного возраста в Абхазии», - констатировал Руслан Аджба.
Говоря о созданной год назад госинспекции по труду, министр сообщил, что в ней сегодня работают три человека, хотя по штату должно быть пять человек.
«Объем работы у них очень большой. Инспекция должна выявлять нарушения трудового законодательства работодателями. Таковых очень много, а именно: работодатели не заключают трудовые договоры, не ведут трудовые книжки, не имеют рабочих инструкций, не распределяют обязанности. Наказания за такие нарушения пока не предусмотрены, нужно вносить поправки в Трудовой Кодекс», - констатировал Руслан Аджба.
Не доведен до конца и вопрос обеспечения граждан трудовыми книжками, но макет уже разработан и должен пройти согласование в Кабмине.
Отвечая на вопрос о судьбе законопроекта о госслужбе, разрабатывавшегося сотрудниками министерства, Руслан Аджба сообщил, что документ давно передан в парламент и находится в профильном комитете. Он выразил надежду, что в скором будущем такой закон депутатами все же будет принят.
По словам принимавшей участие в пресс-конференции замминистра Каринэ Паршиной, министерство труда, занятости и социального обеспечения РА не ведет статистику бедных в Абхазии. В то же время она отметила, что 949 социально-незащищенных семей получают пособия. К таковым относятся семьи, у которых подушевой доход на каждого члена семьи составляет менее 2 тысяч рублей.
«Мы платим таким семьям по одной тысяче рублей на каждого члена семьи. В ближайшее время пособия будет увеличены до 3-4 тысяч рублей», - сообщила Каринэ Паршина.
Она подчеркнула, что таких семей намного больше, что подтверждается количеством новых заявлений.
Сегодня министерство ведет четыре социальные программы, из них три – государственные. Одна из них – помощь на дому, которая охватывает 163 подопечных.
С 2017 года министерство финансирует три Центра развития для детей с ограниченными возможностями – в Галском, Ткурчалском и Очамчырском районах. Благодаря этим центрам 30 детей удалось адаптировать в общество.
Еще одна социальная программа - государственный дом-интернат для престарелых, в котором может находиться до 53 человек.
А еще одна программа полтора года осуществляется при поддержке ЮНИСЕФ: 15 социальных работников оказывают 165 многодетным и малообеспеченным семьям, в которых в общей сложности 424 ребенка, юридическую и консультационную помощь.
Журналисты интересовались, соблюдается ли статья нового Трудового кодекс, предусматривающая оповещение работодателями министерства о наличии свободных рабочих мест.
«Эта статья закона не работает, никто нам такую информацию не предоставляет. Мы разрабатываем свой сайт, где будет размещен банк данных по вакансиям и желающим трудоустроиться», - сообщила Паршина.
Отвечая на вопрос, с чем было связано совмещение должностей заместителя министра и председателя внебюджетного Фонда социального страхования и охраны труда, Руслан Аджба сказал, что это было сделано с целью координации действий министерства и фонда.
Говоря о работе фонда, занимающий эти две должности Амиран Какалия сообщил, что «страховые выплаты предназначены только для экономически активных людей».
По его словам, если в 2015 году доходная часть фонда составляла 60 млн рублей, то в 2017 году она выросла до 96 млн рублей. В 2017 году было выплачено 7 тысяч пособий.
Дородовые и родовые социальные выплаты предусмотрены работающим мамам: их размер зависит от оклада и стажа работы. При рождении ребенка мать получает единовременное пособие в размере 135 тыс. рублей, по уходу за ребенком до 1,5 лет – 3 тыс. рублей в месяц (в 2015 году - 1 тыс. рублей). Не работающие мамы при рождении ребенка получают единовременное пособие в размере 10,2 тыс. рублей.
